El president de FIATC Seguros, Joan Castells i Trius, ha estat l’escollit per Foment del Treball com a Empresari de l’Any. La patronal també ha decidit reconèixer a l’expresident de Mutua Universal Juan Echevarría Puig, amb la seva Medalla d’Honor a la Trajectòria Empresarial.
En els XVI Premis i Medalles d’Honor Foment, l’entitat ha distingit també a Transports Generals d’Olesa en la categoria de Desenvolupament Sostenible. Ho ha fet per la seva promoció de la mobilitat sostenible, especialment a través de la seva eina Bus4me. En Igualtat, ha premiat a Randstad, pels seus processos de selecció i atracció de talent sense gènere.
En la categoria d’Innovació, ha distingit a Esbo Logistics per la implementació d’un sistema robòtic pioner en el sector a nivell europeu. Pel seu costat, Moventia ha estat reconeguda en l’àmbit d’Internacionalització per les perspectives de creixement de la seva divisió de mobilitat col·lectiva Moventis.
La patronal ha nomenat Pime de l’Any a Vallformosa, que elabora vins i espumosos des de fa més de 150 anys. A més, ha atorgat dos premis ex aequo en l’àmbit de Responsabilitat Social: per a Coca-Cola, i per a l’ONG K9 Creixell. L’entitat disposa d’una unitat canina de rescat i salvament en estructures col·lapsades i fenòmens com terratrèmols i tsunamis.
Les distincions de la patronal, també amb el nom de Guardons Carles Ferrer Salat, pretenen reconèixer el compromís, l’excel·lència i el futur de professionals i d’empreses catalanes que han destacat al llarg de l’any.
L’empresari l’any
Castells ha estat nomenat Empresari de l’Any per part de Foment per la seva tasca al capdavant d’entitats asseguradores, i per haver convertit a FIATC en una de les grans empreses del ram a nivell estatal.
Els guardons s’han lliurat en un acte en el TNC amb el president de la Generalitat, el ministre d’Indústria, la presidenta del Parlament i l’alcalde de Barcelona
El president de FIATC es va incorporar a l’empresa l’any 1980. Castells és membre del Consell Directiu Unespa i del Consell Consultiu de l’Assegurança Privada de la Generalitat de Catalunya. A més, va ser vicepresident de Foment del Treball, i també del Futbol Club Barcelona entre els anys 2000 i 2002, entre altres càrrecs.
“Cerca de l’excel·lència”
Juan Echevarría ha estat reconegut per la seva “cerca incessant de l’excel·lència i el bon govern corporatiu”, en companyies com Fecsa, Nissan, Motor Ibèrica, Ebro-Kubota i Cable i Televisió de Catalunya. Ha estat distingit especialment per la seva labor al capdavant de Mutua Universal, de la qual va ser president de 2004 a 2022. Durant la seva presidència, va modernitzar l’empresa alhora que promovia valors històrics del mutualisme, segons la patronal.
Echevarría, que és President d’Honor de la Mútua Universal des d’aquest any, acumula reconeixements que van des de la Clau de la Ciutat de Barcelona i la Creu de Sant Jordi de la Generalitat fins a l’Ordre del Tresor Sagrat, atorgat per l’Emperador del Japó.
Els guardons s’han lliurat en un acte en el Teatre Nacional de Catalunya (TNC). Al costat d’agents de l’àmbit econòmic i sociopolític català, han acudit el president de la Generalitat, Pere Aragonès; el ministre d’Indústria, Comerç i Turisme, Héctor Gómez; la presidenta del Parlament, Anna Erra, i l’alcalde de Barcelona, Jaume Collboni.
Consensos i estabilitat
El president de Foment, Josep Sánchez Llibre ha aprofitat la seva intervenció per a exigir consensos bàsics i essencials als governs i als partits polítics, amb l’objectiu de disposar de “l’estabilitat necessària que permeti el retorn de les empreses a Catalunya, que és on han d’estar”. Ha llistat els consensos que considera essencials per a avançar cap a aquesta estabilitat, que inclouen que la política econòmica garanteixi el creixement econòmic; faciliti inversions; permeti la creació de llocs de treball estables; asseguri l’estabilitat jurídica i econòmica; reforci la cohesió social, i creï un ecosistema fiscal competitiu i business friendly.
Sánchez Llibre aposta per una política econòmica que fomenti el creixement econòmic i la seguretat jurídica i que faciliti la creació de llocs de treball estables i la inversió
Precisament en l’àmbit fiscal, el president de la patronal ha demanat al futur Govern central avançar cap a una política fiscal més competitiva, i ha defensat que es produeixi una reforma de l’administració per a guanyar agilitat. Ha estat crític especialment en matèria fiscal: “Sovint només es mira a l’empresa per la seva capacitat de pagar impostos, buscant sempre nous arguments per a implementar noves taxes”. En aquest àmbit, Sánchez Llibre considera que la fiscalitat hauria de dissenyar-se per a incentivar accions que fomentin la productivitat o el creixement empresarial. “Com en altres coses en la vida, tot té un límit i crec, sincerament, que estem ja superant-lo”, ha advertit.
Davant la negociació sobre la investidura del president del Govern i pactes entre el PSOE i Sumar sobre la reducció de la jornada laboral, ha exigit “respecte per les negociacions entre els agents socials, que han de poder mantenir el diàleg social en el marc establert”.
